Comité Paritario de Seguridad y Salud en el Trabajo - COPASST
Generalidades
Detrás de cada norma hay una vida que proteger. En el COPASST velamos por ti, por tu equipo y por todos, promoviendo hábitos seguros y una cultura donde el cuidado es tarea de todos.
¿Cuáles son nuestras funciones y deberes?
Según Resolución 2013 de 1986
- Proponer medidas y actividades para mantener y mejorar la salud en los lugares de trabajo.
- Participar en capacitaciones sobre salud ocupacional dirigidas a trabajadores, supervisores y directivos.
- Colaborar con entidades gubernamentales en actividades de salud ocupacional dentro de la empresa.
- Vigilar el cumplimiento del Reglamento de Higiene y Seguridad Industrial y promover su cumplimiento.
- Analizar accidentes de trabajo y enfermedades profesionales, proponiendo medidas correctivas.
- Evaluar programas de salud ocupacional implementados en la empresa.
- Realizar inspecciones periódicas a los lugares de trabajo, equipos y operaciones, e informar sobre riesgos.
- Estudiar sugerencias de los trabajadores sobre medicina, higiene y seguridad industrial.
- Coordinar entre empleador y trabajadores para resolver problemas de salud ocupacional.
- Tramitar reclamos relacionados con salud ocupacional.
- Solicitar informes periódicos sobre accidentalidad y enfermedades profesionales.
- Elegir al secretario del comité.
- Mantener archivos de actas y actividades del comité, disponibles para revisión.
Según Decreto 1072 de 2015
- Recibir la política de SST de la alta dirección.
- Ser informado sobre el desarrollo del Sistema de Gestión de Seguridad y Salud en el Trabajo (SG-SST).
- Rendir cuentas internas sobre su desempeño.
- Recomendar mejoras al SG-SST.
- Participar en capacitaciones ofrecidas por la ARL.
- Revisar programas de capacitación en SST.
- Recibir resultados de evaluaciones de ambientes de trabajo y emitir recomendaciones.
- Apoyar medidas de prevención y control derivadas de la gestión del cambio.
- Participar en la planificación de auditorías del SG-SST.
- Conocer los resultados de la revisión por la alta dirección.
- Formar parte del equipo investigador de incidentes, accidentes y enfermedades laborales.
¿Quiénes conforman el COPASST?
Representantes del empleador
Juan Miguel
Morales Fernandez
Presidente - Principal
Coordinador del Grupo de Gestión Administrativa
Alex Herney
Garcia Sarria
Principal
Asesor Despacho SMPCA
Jonathan Steven
Naranjo Angel
Suplente
Profesional Especializado Grupo de Gestión Administrativa
Paula Bibiana
Mosquera Bustamante
Suplente
Técnico Administrativo del Grupo de Norte Orinoquia Catatumbo
Representantes de los colaboradores
Erika Lorena
Parrado Cepeda
Secretario - Principal
Profesional Especializado del Grupo Valoración y Manejo de Impactos en Procesos de Seguimiento
Brayan Steven
Lopez Velez
Principal
Profesional Universitario del Grupo de Gestión Humana
Juan Alberto
Jimenez Hurtado
Suplente
Profesional Especializado Grupo de Gestión Financiera y Presupuestal
Luis Alejandro
Pereira Esguerra
Suplente
Profesional Especializado del Grupo de Gestión Humana
Seguimiento documental del COPASST
Resoluciones
- Resolución 002359 del 01 de octubre de 2025 - Por la cual se modifica la Resolución 001525 del 19 de Julio del 2024, a través de la cual se conformó el Comité Paritario de Seguridad y Salud en el Trabajo -COPASST en la Autoridad Nacional de Licencias Ambientales ANLA para el período 2024-2026.
- Resolución 000469 del 17 de marzo de 2025 - Por la cual se modifica la Resolución 001525 del 19 de Julio del 2024, expedida por la ANLA, por la cual se conformó el Comité Paritario de Seguridad y Salud en el Trabajo -COPASST en la Autoridad Nacional de Licencias Ambientales ANLA para el período 2024-2026.
- Resolución 001525 del 19 de julio de 2024 - Por la cual se conforma el Comité Paritario de Seguridad y Salud en el Trabajo - COPASST en la Autoridad Nacional de Licencias Ambientales ANLA para el período 2024-2026.
